Решением Камышинского городского суда были восстановлены трудовые права труженика.
В ходе заседания было установлено, что мужчина с 2021 по 2025 годы работал в ООО «Нижневолжское управление ремонта скважин» в должности мастера по ремонту скважин Котовского цеха текущего и капитального ремонта скважин. С декабря 2024 года по ноябрь 2025 года работодателем начислялась заработная плата, однако она выплачивалась не в полном размере и с нарушением установленного законом и трудовым договором срока.
Представитель ООО в судебном заседании указала, что с конца октября 2024 года истец фактически трудовые обязанности не выполнял и находился по месту жительства. Это было связано с отсутствием заказов на ремонт и обслуживание скважин. А оборудование бригады, в которой работал истец, было перемещено на производственную базу. На этом основании был сделан вывод, что оплата в выходные и праздничные дни, надбавка за вахтовый метод и премии выплате не подлежат.
Как сообщили в Камышинском городском суде, это противоречило условиям срочного трудового договора, согласно которым в случае отсутствия заказов на текущий и капитальный ремонты скважин работникам устанавливается неполный рабочий день и неполная рабочая неделя, а оплата труда работника производится по повременному тарифу пропорционально отработанного времени. Режим рабочего времени на предприятии по пятидневной рабочей неделе и с продолжительностью рабочей смены 4 часа не устанавливался, что не давало оснований работодателю производить оплату труда работника по повременному тарифу пропорционально отработанному времени.
С учетом этого, решением суда с ООО «Нижневолжское управление ремонта скважин» в пользу работника взыскана задолженность по заработной плате из расчета отработанных истцом в период с декабря 2024 года по ноябрь 2025 года дней вахтовым методом, выходных и праздничных дней, а также причитающихся за отработанный период соответствующих премий, в общем размере 403 тысяч 876 рублей. Кроме того, с работодателя в пользу взыскана денежная компенсация в размере 87 тысяч 177 рублей и компенсация морального вреда — две тысячи рублей.
Решение суда в законную силу не вступило и может быть обжаловано сторонами.
