30 мая состоялась ярмарка вакансий для ООО «Камышинский крановый завод». Сегодня городскому флагману промышленности требуются токари, фрезеровщики и сверловщики.
Как сообщает ГКУ Центр занятости населения Камышина, одной из важных проблем, стоящих в настоящее время перед ООО «Камышинский крановый завод», является дефицит численности основных производственных рабочих. Завод нуждается в токарях, фрезеровщиках, сверловщиках и т.д. Поэтому специалистами ЦЗН была организована очередная выездная ярмарка вакансий и открытый отбор соискателей на вакансии.
Отмечается, что на мероприятии руководитель кадровой службы предприятия рассказал о перспективах развития завода, социальных гарантиях, предусмотренных для его работников, о вакансиях, ответили на вопросы, касающиеся набора и обучения специалистов. Отобранные кандидаты были приглашены в отдел кадров для окончательного решения вопроса о трудоустройстве.
Ранее ИНФОКАМ писал, что модельный ряд автокранов из Камышина грузоподъемностью 25 тонн и длиной стрелы 28 метров пополнился еще одной моделью — КС-55713-1К-3. Также Камышинский крановый завод создал серийное производство гидроцилиндров (ссылка).
Добавить комментарий ↓
Подростков нужно набирать которые не хотят учиться,а хотят работать.Но законы некоторые не далёкие депутаты приняли,что до 18 лет нельзя работать малолетним,а паспорт получать в 14 лет вроде,как не малолетки,почти взрослые.В СССР на заводах с 16 лет работали токарями и норм всё было.
ходил,нет там ни каких вакансий, только одна профессия газорезчики.ищите дальше,так вы ни кого не наберёте
Дефицит рабочей силы, это тенденция рынка труда по всей России.. Пора исправлять перекосы в экономике, когда заработная плата менеджера была в разы выше рабочего...
за такую з/плату никто там работать не будет. Обещают одно, а по факту другое . В других регионах токарь в цене. А в нашей области........
Токаря освобождены от мобилизации.